In questo senso sono stati elaborati e resi pubblici:
- il Codice Etico di Comportamento che esprime gli impegni e le responsabilità etiche cui sono tenuti ad uniformarsi, nella conduzione degli affari e delle attività aziendali, tutti i collaboratori del Gruppo Comdata e sue controllate;
- il Modello di Organizzazione che mira alla definizione di un sistema di controllo efficiente, praticabile e funzionale in grado di limitare le probabilità di commissione di reati compresi nell'area di rischio legata alle attività dell'azienda (a questo scopo è stato istituito un Organismo Interno al Gruppo che abbia compiti di iniziativa e di controllo sull'efficacia del modello e che sia dotato di piena autonomia nell'esercizio della supervisione e del potere disciplinare).
